保安業商會指現是檢討最低工資合適時機
建議時薪調升至35元

    【特訊】最低工資金額今年將檢討，保安服務業商會指，最低工資因受疫情影響多年未有檢討，適逢今年經濟逐步復甦，是最合適檢討和調整最低工資的時機，建議最低工資時薪應調升2至3元，約為35元。餐飲行業協會會長李蔭良表示，新春過後訪澳旅客數量仍多，是好時機檢討最低工資，業界亦不反對調升，但要政府帶頭讓社協勞資雙方溝通達成共識。
    社會協調常設委員會今年將檢討最低工資金額。保安服務業商會會長鄭偉德稱，最低工資因受疫情影響多年未有檢討，適逢今年經濟逐步復甦，商會認為現時是最合適檢討和調整最低工資的時機。目前保安行業時薪約為32至40元不等，建議最低工資時薪應由32元調升2至3元，約為35元，但需視乎整體經濟情況而定。
    鄭偉德稱，因應未來6大博企舉辦不少演唱會，會展數量預料亦將倍增，加上不少在疫情期間投身保安業的人士亦會返回原有行業等，現時業界人資非常緊張，按調查統計每間保安公司約有1至2成人手短缺。
    副會長梁嘉信稱，業界一直有舉辦招聘會，但成功率僅約0.5%，曾出現2日招聘會均沒人面試等情況，相信與保安行業在社會不受重視、需要輪更、疫情時需在前線工作，危險度高等因素有關，未來將繼續與勞工局合辦招聘會，並計劃舉辦保安主任和經理等培訓課程，提升保安員的社會地位。
    餐飲行業協會會長李蔭良表示，新春過後訪澳旅客數量仍多，認為是好時機檢討最低工資，業界亦不反對調升，但要政府帶頭讓社協勞資雙方溝通達成共識。餐飲業的薪酬待遇略高於最低工資，現時人員流失主要涉及服務員、後廚、清潔工和外賣員，商戶參與招聘會一般能成功配對廚師和後廚，前線服務員則較難招聘。
    李蔭良稱，免核檢通關2週後，本澳經濟逐步復甦，市場出現跳槽潮，大企落力爭奪本地人資，令中小企人資緊張，即使提高至與大企同等薪酬，市民亦會選擇投身大企。
    他稱，在缺人的情況下，業界可考慮聘請銀髮族兼職彌補空缺，從事傳菜和落單工作，時薪約為50至60元，月薪中位數約為8,000多至9,000元。行內招聘本地人薪酬一般高於外僱約1至2成，在人手緊缺情況下，當局審批外僱申請速度較過往快。