林倫偉籲彈性處理員工假期和缺勤
    【特訊】新型冠狀病毒肺炎疫情持續，市民都非常擔心，時刻關心著最新情況以作出適時應對措施，希望可以避免染病。有未成年子女的家長就更著急，害怕子女假期後重番校園，有機會面對更高的傳播風險。因此，特區政府早前宣布本澳非高等教育學校將延至 2月 10日或之後上課，並會研究再次延長開學；而本澳所有受資助托兒所亦暫停服務，恢復時間有待通知，並呼籲私人托兒所跟隨暫停服務。特區政府這次的決定十分果斷迅速，有效防止病毒在未成年人間傳播，做法值得肯定。
    然而本澳大部分是雙職家庭，停課停托意味著家長要抽出更多時間照顧長時間在家的子女，但大部分僱員都要如常上班，而預期疫情會長時間持續，就算使用年假照顧子女，亦並非長遠之計。因此，希望政府做好帶頭作用，允許非有緊急工作的公務員延長休假、讓有條件的員工在家工作、並對因要照顧子女而合理缺勤作彈性處理，通過彈性上班及減少非必要的工作時間，讓雙職家庭能在工作中抽出時間照顧子女，共同做好防疫工作，防止病毒在社區傳播。
    亦希望政府對有條件的僱主，特別博企和大型企業作出呼籲，在疫情期間彈性處理員工的工作安排和假期，允許僱員合理缺勤照顧家庭。另一方面，僱員亦要視乎工作情況作出缺勤，維持社會的正常運作。相信澳門社會在抗疫面前，勞資雙方會作出充分協商，有能力和智慧處理好工作安排，共同抗疫，共渡時艱。
    應對和抗擊疫情需要政府和社會各界齊心協力，同舟共濟，相信澳門人能在艱苦的時刻團結一致，同心抗疫，一定能戰勝疫情。最後，感謝所有前線人員的辛勤工作，為廣大市民作出無比的貢獻。也為各緊守崗位工作的員工打氣，並呼籲企業做好保護措施，保障員工的衛生安全。