衛局電子化方式發新冠證明書

    【特訊】新型冠狀病毒感染應變協調中心表示，在疫情防控過渡期期間，會在短時間內出現大量新型冠狀病毒感染者（以下簡稱“感染者”），絕大部分感染者可自行在家治療而痊癒。為免感染者僅因需要取得醫生證明而就診，造成醫療服務擠兌，影響真正有就診需要人士的醫療服務，衛生局昨日（13）日作出第631/A/SS/2022號公告，向感染者以自動化及電子化方式發出“新冠病毒感染證明書”。在具體程序上，感染者可透過衛生局設立的“新冠病毒感染者評估及社區門診預約系統”作出申報，系統會自動記錄，並發出短訊，短訊內有下載“新冠病毒感染證明書”連結，登入後可自行下載，當中載明居家治療的開始和結束日期，期間為由首次證實新冠病毒核酸或抗原檢測陽性起計5天。“新冠病毒感染證明書”上載有二維碼，掃描二維碼後可連結到衛生局網站顯示該證明書內容以判斷真偽；若感染者在第6天上午抗原檢測結果仍為陽性，可再上載抗原檢測結果及在網站上作出申報，以再取得2天居家治療的“新冠病毒感染者證明書”。
    在發出上述5+2天的新冠病毒感染者證明書後，該名感染者在90天內不能再取得新的新冠病毒感染者證明書，倘期間居民有進一步醫療需要，可視病況到合適醫療機構就診。此外，行政公職局將會發出傳閱公函，規範公共行政工作人員使用“新冠病毒感染證明書”申請缺勤的方式。
    根據勞工事務局提供的資料，基於衛生局依據《傳染病防治法》規定發出的“新冠病毒感染證明書”已證明有關僱員因患病而需留在家中休息，且根據《傳染病防治法》第三條規定，各公共或私人實體、個人有義務遵守衛生當局為此目的而發出的命令及指引，因此，僱主應接受僱員提交由衛生局發出的“新冠病毒感染證明書”作為因病缺勤的證明，而僱員則應儘快將感染情況通知僱主及提交相關證明；倘僱員沒有提交相關缺勤證明，有關缺勤則視為不合理缺勤。