李家超：北都區將有“爆炸式發展”

    【香港中通社9月22日電】（記者：羅光萍、徐嘉儀）香港特區行政長官李家超公佈任內第四份施政報告後，在9月22日接受香港中通社、香港新聞網專訪。談到今年報告的重中之重北部都會區，李家超表示，北都區有清晰方向和基礎，相信已到全力釋放能量的階段，將有“爆炸式發展”。
“香港要有突破，需要創新、高質量、含金量高的產業，所以要加速發展北部都會區。”
    李家超說，過去三年對北部都會區進行了整體部署規劃，才有了現在明確的基礎。於是施政報告提出成立由特首領導的北都發展委員會，拆牆鬆綁，以專屬法律加快發展。“我統一了政府所有部門參與的程度、角色、分工之後，我們就要在這時候大力去推動、打拼。”目前，位於北都的河套合作區香港園區首三座大樓已落成。李家超透露，生命健康、人工智能、新能源企業紛紛進駐，尤其是在生命健康領域，香港有獨特優勢，“我們背靠國家和大灣區，做藥物試驗的數據資料比任何地方都多。”
    李家超也看到，社會各界對北都區發展的信心。他引述多個國際評級：香港金融中心地位、全球競爭力升至世界第三；世界人才排名在過去兩年躍升12位，都證明發展方向是正確的。
    “無論是地理位置、具體政策、社會準備度方面，北都區都到了全力釋放能量的階段，目的是將香港整個產業結構推向新台階，未來還會繼續滾動發展，吸引源源不斷的人才、資金。”
    至於加速發展的時間表，李家超坦言，加速是靠實踐得來，不能低估挑戰性。北都區仍面臨很多瓶頸，包括資源、資金、人才、運力等，“能克服多少，就能快多少，這需要社會各界的投入。”在施政報告公佈的清晰路向和號召下，李家超相信，北都區是社會各界都認同的方向，一定能夠提速提效。
     香港實行部門首長責任制核心是獨立公正
    【香港中通社9月22日電】（記者 羅光萍 徐嘉儀）香港特區行政長官李家超公佈任內第四份施政報告後，在9月22日接受香港中通社、香港新聞網專訪。今年報告提出建立部門首長責任制，李家超說，希望增加市民對政府的信心，認為完善的制度，必須確保獨立性、公信力與公平性，讓各方都感受到公平。
    “香港公務員很優秀，否則香港的‘政府效率’不會獲國際機構評為全球第二。我對部門首長平時履行管理責任有信心。不過，有時市民對政府的信任度沒有達到百分百或者更高。”
    李家超形容，部門首長責任制就像法庭規則，無論是什麼人、什麼案件，都是按這個規則審，特首也一樣。將部門首長的責任制度化、明確化、肯定化、透明化，當政府按規則處理事務時，公眾就會感受到“好公道”。同時，責任制對部門首長亦是公道的。李家超說，一個完善的制度，必須確保獨立性、公信力與公平性，讓各方都感受到公平——無論是市民、事件當事人，還是在過程中真正承擔責任、未必第一時間被看見的人，都得到公正對待。
    責任制還具有全面性和效率。按照責任制，當部門出現問題，按問題大小輕重程度，會將調查分為兩個級別處理，若問題屬一般性質，調查由部門首長負責；如出現嚴重問題等，調查由獨立於政府系統的公務員敍用委員會負責。
    李家超說，委員會熟悉公務員體系、紀律和管理制度，在確保效率外，委員會的調查沒有階級限制，可全面覆蓋最高級至基層的公務員，才能增加市民信心，增加公正性。