梁司：兩部門已修改人員通則

    【特訊】立法會辯論經濟財政領域施政方針，有議員質疑在貿促局事件上內部簡易調查程序未能發現問題，經濟財政司司長梁維特指，簡易調查程序並非完全沒用，了解到貿促局人員通則和公共工作人員通則在紀律制度有較大差異，已要求貿促局立即調整人員通則，亦檢查另一行政自治部門金管局，現時兩個部門已修改人員通則並公布於網頁。另外，勞工局表示，在司機配對方面，今年至十月卅一日，有三百廿九名首選司機工作的待業人士登記，三百○二名已作職業轉介，七十七人成功獲聘。
    立法會昨日辯論明年度經濟財政領域施政方針，議員蘇嘉豪關注貿促局有人員涉嫌職務犯罪事件，質疑當局的內部簡易調查程序未能發現問題。經濟財政司司長梁維特稱，特區政府了解到有關廉政公署公布，當時要透過簡易調查程序去找出究竟有否部門同事有違規違法情況，再開展紀律程序。
    簡易調查程序是很簡單的程序，要求獨立預審員需在十天內提交有關報告，由於當時具備的信息包括廉署的公布，不能清楚指向某位同事或某一個案，預審員需根據人員通則和法律開展調查。
    梁維特稱，已多次表示是暫時找不到有任何同事出現相關情況，但會高度配合其他部門調查，當事件再發展後，當政府知道哪位人員犯罪嫌疑時，具備指向性，已立即聘請獨立具備法律專業人士開展紀律程序。
    梁維特稱，簡易調查程序並非完全沒用，過程中了解到貿促局人員通則和公共工作人員通則在紀律制度方面有較大差異，經財司已要求貿促局立即調整人員通則尤其紀律制度方面，因應相關情況同時檢查另一行政自治部門金管局，相關人員通則亦作出符合公共行政工作人員通則的修改，現時兩個部門已修改人員通則並公布於網頁。另外，勞工局局長表示，在司機配對方面，今年至十月卅一日，有三百廿九名首選司機工作的待業人士登記，其中三百○二名已作職業轉介，七十七人成功獲聘。在轉介過程中，求職者希望從事輕型客車司機，但僱主招聘的是重型客車和貨車司機。局方亦持續舉辦重型客車司機培訓課程，在歷年成功考牌的人士中，約六成從事司機工作。
    梁維特稱，行政長官已委派人才發展委員會研究有關送貨司機的人才需求，若果議員高開賢提出，會就有關石油氣送貨司機舉行配對專場，勞工局亦可與有關商會舉行專場，相信亦有助提供數據予人才發展委員會。
黃志雄表示，局方已與金管局組成工作小組，檢討工傷及職業病賠償限額的工作，預計將納入社協二○一九年的工作計劃。兩個部門現時亦會透過收集及分析法院判決，以及相關的保險賠償等數據資料，審視有關法例是否符合社會實際情況。
    黃志雄稱，政府持續關注工作意外保險的理賠情況，勞工局與金管局已建立機制與保險業界保持緊密溝通，共同檢視工作意外保險理賠情況，並探討優化賠償程序等。